8.赛前家庭会(3 / 4)

的投入,龙腾俱乐部就花费了一亿多。

总价163亿,现有座位5万个,远期可以扩容到7万个,这将会是国内最先进的专业足球场。

与往年一样,在赛季开始前,张升又和家里人一起开了一个家庭会,这仿佛已经成了龙腾俱乐部的一个传统。

“上个赛季球队的成绩不错,拿到了三冠王,球队保持了竞争力。”张志军先是肯定了去年的成绩,接着说出了自己的担忧,“但是后面亚冠比赛在面对恒大时,我发现没有强力的外援,比赛踢起来很难啊。”

对张志军的这个问题,也是龙腾队这个冬训一直在研究和解决的问题。

龙腾俱乐部赛季前转会的收入很多,达到了六个多亿,但是钱其实还是不够用。

外界对龙腾俱乐部的了解都是球队强大,每年成绩好,卖球员也卖很多钱,青训同时也是全国首屈一指,但是这些都是建立在大量的资金投入上的。

像这个赛季前,有一批球员的合同只剩下一到或者一年半的,俱乐部和他们都续签了合同,鉴于球队三冠王的成绩,球员要求的薪水肯定要匹配他们的能力,即便这些球员都是龙腾队自己的青训球员,在工资上比外面要求的稍微少点,但是总的算起来花费也不少。

比如聂江的新合同里,他的年薪就超过了队副马永利,来到了六百五十万(税后),同时加薪的还包括陶文涛这样的主力球员,他们的年薪也都超过了五百万,通过统计,这次集体加薪后,龙腾队光薪资就要多付出将近三千万。

如果说球员薪资涨起来,能够提升他们的士气,提高他们的身价,为之后龙腾队的“黑店”名声添砖加瓦,那么青训这一块就真的是一个无底洞了,而且产出还非常的小,就靠每年一千万不到的梯队球员转会收入,不知道猴年马月才能收回。

龙腾队的青训有好的成绩,是因为他们的投入也是中超最顶级的。

相比于其他的中超俱乐部,龙腾队有着全中超最庞大的青训教练团队,其数量是青训投入后几名球队的总和,光这些高水平的教练的薪资龙腾队每年的消耗就很恐怖,即便这样还是不能阻止外界疯狂的来龙腾足校挖人。

光去年一年,就有超过二十名教练离职,他们无一例外的都是被其他的中超或者是中甲俱乐部挖走了,龙腾队除了给这些教练提供更多的机会,最直接的手段也只有加薪。

只能说现在中国国内不管是好球员还是好教练都太少,不开高工资留不住。

除此之外,龙腾俱乐部身上还背着一个数据巨大的贷款要还--球场的建设贷款,去年龙腾集团出现资金上的问题后,龙腾俱乐部将球场的所有权买入,给集团支付了大笔资金外,还背过了银行里的贷款。

每年的还这些贷款,俱乐部就要支付将近一个亿。

“俱乐部资金虽然有,但是并不足以让我们去购买迭戈科斯塔这个级别的外援。”张升很冷静的回答道,“今年球场正式使用后,情况可能会好点,还是按照之前的计划,附属的所有商业设施会外包给集团去运作。”

“而且,爸你应该知道俱乐部的远景规划,青训培养自己球员才是我们的方向,全华班是我们的目的。”张升坚持了自己的想法,“重要的是,我估计国家也不会放任中超的球队接着无限制的烧钱了。”

“你说的这个也应该是大趋势。”张志军点点头,“今年国家对房地产的控制非常的严,按照惯例政策对市场的影响有个滞后期,行业大概还有半年到一年的销售旺季,但是如果政策一直这样下去,集团的机会就来了。”

“政府的调控期向来就是房地产公司大鱼吃小鱼的时候。现在很多的小公司现金流都有问题,过去两年的去库存大家伙拿地的热情高得很。马上这资金一卡,大家就没钱了,而我们球场项目今年非常被人