轮3:0零封活塞，奥尼尔，哈达威与德尼斯斯科特合力拿下将近60分送活塞回家，希尔场均19分73个篮板球37次助攻，投篮命中率高达564，而休斯顿场均能够射落250分，最终双拳难敌四手，不得不接受被淘汰的局面，

在这里，不得不写下这么一段事情，本赛季的活塞看似是一片光明，实则暗流涌动，这种暗流，最终摧毁了活塞光明的明天。

事情的开端是在两年之前，托马斯退役之后，球队老板维尔森承诺会给托马斯一个管理层的位置，但是这个承诺并没有允现，不仅如此，维尔森甚至还拒绝了托马斯进入活塞队管理层，说白了啥职位都不给，托马斯素来大嘴巴，几下就把这件事捅了出去，这件事在联盟里引起了轩然大波。

活塞名宿戴夫宾和前主教练查克戴利公开力挺托马斯，他认为，托马斯作为球队功勋，理应得到属于自己的尊重和职位，现在你这么对待他，会让之后来投的人心生抵触。

但是维尔森不为所动，依旧是我行我素，据后来的人事部经理比利麦基尼说，是托马斯做了一些违背维尔森初衷的事情，才让维尔森感觉托马斯这个人难以管教和控制，因此不予之用，但是无论如何，球队功勋老臣退役之后在球队里索要一个位置是在当时联盟里再正常不过的事情，况且维尔森还像托马斯许诺过，但是维尔森也是一贯的强硬派，任别人怎么说，就是不用托马斯，托马斯后来不得不远走多伦多，在遥远的加拿大寻得一份差事。

因为托马斯时间，维尔森开始排斥戴利，他找来了当时还是解说员的罗恩罗特斯切恩，许诺他在赛季之后取代戴利成为球队的主教练，罗特斯切恩对于这个位置觊觎已久，赛季还未结束，便去球馆里指手画脚，最终逼得戴利走人，罗特斯切恩上任之后，采取比戴利还严格的高压政策——事实上，戴利之前接受活塞队的时候，罗德曼托马斯杜马斯之类的球员还只是个孩子，他们肯听话，在他们眼里，戴利就跟父亲一样重要，但是现在不同了，他们都成老球痞了，罗德曼更是不鸟罗特斯切恩，最后罗德曼把活塞管理层闹得天翻地覆，要求涨薪，最终智能被送走，两个赛季之后，维特森眼见球队无法控制，马上解雇了罗特斯切恩，从火箭调来了温和派主教练唐切尼，可是谁承想切尼成为了夹在活塞管理层和球员之间的受气包，两个赛季之后，也收拾铺盖卷走人了，知道19951996赛季，维特森从公牛队请来了道格科林斯作为主教练，科林森脾气也是很倔的一个人，他自然而然地拥护管理层，对于球员则是进行压制，所以科林斯在活塞队里并不得人心，此时的活塞球员与管理层，就像是两个对立面，在相互对抗者，最终，在1996年阿兰休斯顿的出走而告终。

毫无疑问，阿兰休斯顿当时是一颗正在冉冉升起的新星，常规赛与季后赛都有着不错的发挥，但是饶是这样，管理层对于休斯顿并不太放心，在续约休斯顿的时候附加了很多的条款，大体上就是下个赛季休斯顿的合同，按照下个赛季他出战多少场，场均多少分来定，这种不信任感无疑激怒了休斯顿的经纪人，在其经纪人的劝说之下，休斯顿7年5600万远走尼克斯。

休斯顿的出走让球队众多球员对于活塞的管理层失望透顶，等到休斯顿代表尼克斯队第一次去活塞的主场打比赛的时候，球员的怒火终于彻底爆发。

那一场比赛，休斯顿因为紧张，只拿下区区2分，但是尼克斯仍然击败了活塞，这场胜利本来跟休斯顿毫无关系，但是活塞队主教练科林斯在赛后却说，

希望休斯顿去地狱展现他的得分技巧。

再怎么说休斯顿也曾经是科林斯的弟子，况且休斯顿为人和气，跟一干队友处的都不错，科林斯这句话一出来，直接惹怒了其他球员，多名球员与科林斯有着直接且激烈的争吵，科林斯拒不认错，索普